Průběžný důchodový systém (pay-as-you-go)
Tento systém funguje na principu mezigenerační solidarity, kdy současní pracovníci financují svými odvody penze současných důchodců.
Hlavní argumenty kritiky (proč bývá označován za neudržitelný):
- Demografická změna: Stárnutí populace a klesající porodnost mění poměr mezi plátci (pracujícími) a příjemci (důchodci). Podle prognóz bude na jednoho důchodce připadat stále méně ekonomicky aktivních lidí.
- Finanční tlak na stát: Pokud stát nechce drasticky snižovat důchody nebo zvyšovat daně, musí systém dotovat ze státního rozpočtu, což zvyšuje veřejný dluh.
- Nutnost nepopulárních reforem: Udržení systému vyžaduje neustálé posouvání věku odchodu do důchodu a změny vサ výpočtu penzí.
Argumenty pro jeho zachování:
- Odolnost vůči inflaci a tržním šokům: Na rozdíl od fondového spoření (kde hodnota úspor závisí na situaci na finančních trzích) průběžný systém peníze rovnou redistribuuje.
- Sociální smír: Zajišťuje základní životní úroveň pro celou populaci a snižuje riziko chudoby ve stáří u nízkopříjmových skupin.
Úbytek populace: Rizika versus pozitiva
Pokles počtu obyvatel bývá tradičně vnímán jako ekonomická hrozba, avšak moderní pohledy v něm vidí i řadu výhod.
Možná pozitiva úbytku populace:
- Nižší tlak na životní prostředí: Méně lidí znamená nižší spotřebu zdrojů, méně emisí CO2 a menší produkci odpadu.
- Dostupnější bydlení a infrastruktura: Pokles poptávky může stabilizovat nebo snížit ceny nemovitostí a ulevit přeplněným městům.
- Tlak na růst mezd: Nedostatek pracovních sil může nutit zaměstnavatele zvyšovat mzdy a investovat do lepších pracovních podmínek.
- Impuls pro automatizaci: Společnosti jsou motivovány k rychlému zavádění robotizace a umělé inteligence, což zvyšuje celkovou produktivitu práce.
Hlavní rizika úbytku populace:
- Ekonomická stagnace: Menší trh znamená nižší domácí spotřebu, což může omezit ekonomický růst (HDP).
- Nedostatek pracovních sil v klíčových sektorech: Problémy mohou nastat zejména ve zdravotnictví a sociálních službách, kde je lidská péče obtížně nahraditelná roboty.
- Fiskální nerovnováha: Menší počet pracujících generuje nižší daňové příjmy pro stát, který zároveň čelí vyšším nákladům na péči o stárnoucí populaci.